Black & McDonald's plaque with core values

Le code de conduite de notre fondateur continue à nous guider

W. J. McDonald avait une vision précise de l’exploitation et de la croissance de son entreprise, et il a établi un code de conduite qui guide encore aujourd’hui notre organisation.

En août 1991, dans sa 104e année, il a réitéré ces convictions :

  • Faire du bon travail, peu importe les circonstances.
  • Discuter régulièrement avec le client et s’assurer qu’il est satisfait.
  • Établir les prix de manière juste et raisonnable.
  • Offrir une bonne offre, soit une offre qui avantage les deux parties.
  • Respecter ses promesses.
  • Traiter ses employés avec respect.
  • Exécuter les travaux en respectant les délais.
  • Présenter des factures détaillées, rapidement et en toute honnêteté.

Nous honorons et respectons les convictions de W. J. à travers notre expression actuelle des valeurs de Black & McDonald :

  • Vivre et travailler en toute sécurité
  • Bien faire le travail
  • Toujours améliorer
  • Travailler les uns pour les autres
  • Établir des relations durables avec les clients
  • Permettre aux gens de s’épanouir
Un groupe de travailleurs de la construction de B&M sur le terrain

Notre code de conduite

Page couverture du Code de conduite de Black & McDonald

Les gens : notre force et notre avenir.

« La Façon Black & McDonald » est l’initiative en cours qui veille à ce que la direction et les employés respectent les valeurs fondamentales de l’entreprise.

Il s’agit en fait d’un engagement mutuel entre les employés et la direction, axé sur six aspects clés :

  • Excellence en matière de santé, de sécurité et d’environnement
  • Croissance et profitabilité planifiées
  • Satisfaction et fidélité des clients
  • Culture d’amélioration continue
  • Satisfaction et fidélité de l’employé
  • Responsabilité envers la communauté

 

 

 

 

 

« La Façon Black & McDonald » permet de former et d’habiliter les employés à dépasser les attentes de nos clients internes et externes et à leur faire confiance.

Photo de groupe de la cohorte du Programme des dirigeants émergents de 2019 chez Black & McDonald
Le logo Façon B&M officiel
Des chefs de projet de B&M exploitent et entretiennent un aéroport

Qui nous sommes

Depuis ses modestes débuts en 1921 comme entrepreneur en travaux d’électricité résidentielle, Black & McDonald a connu un essor considérable pour aujourd’hui œuvrer dans de multiples secteurs d’activités.

Logo de l’entrepreneur responsable des services mécaniques et électriques de B&M des années 1920 sur le camion

Historique de Black & McDonald

En 1921, William John (W. J.) McDonald et William R. Black fondent Black & McDonald, un partenariat voué principalement au câblage électrique résidentiel.

Les ingénieurs de projet de B&M du chantier de construction d’une base de turbine discutent des progrès des travaux

Santé, sécurité et environnement

Chez Black & McDonald, l’excellence en matière de santé, de sécurité et d’environnement est inhérente à tous les aspects de nos activités commerciales.

Un technicien du service des données et de réseautage de B&M effectue une inspection et un contrôle de qualité

Qualité

La qualité a toujours été la pierre angulaire de notre philosophie d’entreprise. Nous croyons que nos clients ont droit à des produits et à des services de la plus haute qualité possible

Employés de B&M et leurs familles à un événement RSE de plantation d’arbres

Responsabilité sociale de l’entreprise

« Bien faire le travail » est une valeur fondamentale de Black & McDonald dont la portée dépasse l’exécution des projets et s’étend à nos interactions et à notre intégration avec les communautés et les intervenants que nous desservons.

A fleet of service trucks from B&M's affiliate Entera Utility Contractors

Filiales et sociétés affiliées

Nos filiales et nos sociétés affiliées apportent d’autres niveaux d’expertise. Le groupe d’entreprises Black & McDonald comprend un certain nombre de filiales en propriété exclusive au Canada et aux États-Unis.

Restez en contact

Joignez-vous à notre équipe

Vous pensez qu’il faut bien faire ce qui en vaut la peine. Que les solutions doivent être durables. Que faire partie d’une équipe signifie qu’il ne faut pas se limiter à travailler pour soi, mais aussi pour les autres. C’est comme cela que nous travaillons aussi.