B&M skilled trade employee helping in construction site

Les métiers : une option prometteuse pour les jeunes qui veulent amorcer leur carrière

Il est surprenant de constater à quel point les ouvriers spécialisés sont en demande. Étant donné que plus de 60 % des électriciens, des réparateurs de matériel électrique et des plombiers sont âgés de plus de 45 ans, il est plus difficile que jamais de trouver des ouvriers de talent.

Plusieurs raisons peuvent expliquer la pénurie de gens de métier. Parce que leurs parents ont une moins bonne opinion des métiers comme choix de carrière, ou parce que leurs enseignants du secondaire, diplômés universitaires, manquent de sensibilisation par rapport aux options non universitaires, les jeunes ont tendance à négliger les métiers dans leur choix de carrière.

Avec la pénurie d’ouvriers spécialisés à l’horizon, voici quelques raisons qui devraient encourager les jeunes à sérieusement considérer les métiers dans leur avenir professionnel :

  • Technologie : C’est une évidence, mais les jeunes d’aujourd’hui diffèrent des autres générations. Ils connaissent très bien les outils technologiques et les utilisent spontanément pour trouver une solution à tout problème. Ils croient que les métiers font partie des professions du passé. Ils seraient surpris d’apprendre à quel point les ouvriers spécialisés ont recours à des outils technologiques sophistiqués pour accomplir leur travail au quotidien.
  • Changer le monde : Les changements climatiques représentent l’un des plus importants enjeux mondiaux actuels. Les jeunes veulent changer le monde et non pas en être des spectateurs passifs. Ils peinent à voir l’incidence des métiers sur la vie des gens. En exécutant un travail pratique qui affecte la vie de milliers de personnes chaque jour, les ouvriers spécialisés jouent un rôle essentiel.
  • Salaire : Les jeunes souhaitent évidemment s’engager dans une carrière qui leur permettra de gagner un salaire suffisant pour subvenir à leurs besoins ainsi qu’à ceux de leurs proches. Les métiers spécialisés peuvent être très payants. Par exemple, le salaire moyen d’un plombier en Ontario est d’environ 34 $/heure. De nombreux jeunes ne sont pas au courant de ces salaires.
  • Automatisation : Certaines personnes pensent que les robots remplaceront les ouvriers à l’avenir et que les métiers ne sont donc pas une bonne option. Outre le fait que des humains devront réparer ces robots, plusieurs emplois ne pourront jamais être complètement automatisés. Certains métiers pourraient effectivement devenir obsolètes, d’où l’importance accrue de planifier attentivement sa carrière, de diversifier ses compétences et de rester au fait des changements.

Ce ne sont là quelques-uns des avantages d’une carrière dans les métiers spécialisés. On fait souvent croire aux jeunes que les métiers ne sont une option que pour ceux qui n’ont pas le talent requis pour poursuivre des études universitaires et « réussir dans la vie ». En vérité, les métiers spécialisés constituent un choix de carrière stable, gratifiante et bien rémunérée.